時(shí)間：4月28日（星期四）下午14:30-16:00
騰訊會(huì)議號(hào)：898 234 997
報(bào)告人：北京大學(xué) 李圭泉 研究員
主講人簡介：
李圭泉，管理學(xué)博士，北京大學(xué)心理與認(rèn)知科學(xué)學(xué)院研究員、博士生導(dǎo)師，天津市131創(chuàng)新人才。李圭泉博士主要研究方向?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)力、追隨力、個(gè)體行為及動(dòng)機(jī)等，尤其關(guān)注領(lǐng)導(dǎo)下屬互動(dòng)中的微觀心理過程，相關(guān)成果發(fā)表在Journal of Applied Psychology、Personnel Psychology、Journal of Product Innovation Management、Journal of Occupational and Organizational Psychology、Journal of Business Ethics、Leadership Quarterly、《南開管理評論》等管理學(xué)期刊上，主持國家自然科學(xué)基金面上、青年等項(xiàng)目。李圭泉博士擔(dān)任Personnel Psychology、Journal of Occupational and Organizational Psychology、Journal of Business Research、管理世界、南開管理評論、管理學(xué)報(bào)等多個(gè)期刊評審人。
報(bào)告內(nèi)容簡介：
領(lǐng)導(dǎo)力研究一直以來都是組織行為和人力資源管理領(lǐng)域的熱點(diǎn)話題。李圭泉博士將結(jié)合自己的科研經(jīng)歷，以近期的幾個(gè)研究項(xiàng)目為例，對領(lǐng)導(dǎo)力領(lǐng)域研究進(jìn)行思考，并對該領(lǐng)域未來的重點(diǎn)研究方向進(jìn)行展望。
（承辦：組織與人力資源管理系、科研與學(xué)術(shù)交流中心）
